第一條 為(wei) 確保生產(chan) 秩序,保證各項生產(chan) 正常運作，持續營造良好的工作環境，促進本公司的發展，結合本公司的實際情況特製訂本製度。
第二條 本規定適用於(yu) 本公司車間全體(ti) 員工。
第二章 員工管理
第三條 工作時間內(nei) 所有員工倡導普通話，在工作及管理活動中嚴(yan) 禁有地方觀念或省籍區分。
第四條 全體(ti) 員工須按要求佩戴廠牌(應正麵向上佩戴於(yu) 胸前)，穿廠服。不得穿拖鞋進入車間。
第五條 每天正常上班時間為(wei) 8小時，晚上如加班依生產(chan) 需要臨(lin) 時通知。若晚上需加班，在下午16：30前填寫(xie) 加班人員申請表，報經理批準並送人事部門作考勤依據。
第六條 按時上、下班(員工參加早會(hui) 須提前5分鍾到崗)，不遲到，不早退，不曠工(如遇趕貨，上、下班時間按照車間安排執行)，有事要請假，上、下班須排隊依次打卡。嚴(yan) 禁代打卡及無上班、加班打卡。違者依《考勤管理製度》處理。
第七條 工作時間內(nei) ，車間主任、質檢員和其它管理人員因工作關(guan) 係在車間走動，其他人員不得離開工作崗位相互竄崗，若因事需離開工作崗位須向車間主任申請方能離崗。
第八條 上班後半小時內(nei) 任何人不得因私事而提出離崗，如有私事要求離崗者，須事先向車間主任申請，經批準方可離崗，離崗時間不得超過15分鍾。
第九條 員工在車間內(nei) 遇上廠方客人或廠部高層領導參觀巡察時，組長以上幹部應起立適當問候或有必要的陪同，作業(ye) 員照常工作，不得東(dong) 張西望。集體(ti) 進入車間要相互禮讓，特別是遇上客人時，不能爭(zheng) 道搶行。
第十條 禁止在車間吃飯、吸煙、聊天、嬉戲打鬧，吵嘴打架，私自離崗，竄崗等行為(wei) (注：脫崗:指打卡後脫離工作崗位或辦私事；竄崗:指上班時間竄至他人崗位做與(yu) 工作無關(guan) 的事)，吸煙要到公司指定的地方或大門外。違者依《行政管理製度》處理。
第十一條 作業(ye) 時間謝絕探訪及接聽私人電話.禁止帶小孩或廠外人士在生產(chan) 車間玩耍或濫動車床，由此而造成的事故自行承擔。
第十二條 未經廠辦允許或與(yu) 公事無關(guan) ，員工一律不得進入辦公室。
第十三條 任何人不得攜帶易燃易爆、易腐爛、毒品、濃氣味等違禁物品，危險品或與(yu) 生產(chan) 無關(guan) 之物品進入車間；不得將產(chan) 品(或廢品)和私人用品放在操作台或流水線上，違者《行政管理製度》處理。
第十四條 車間嚴(yan) 格按照生產(chan) 計劃排產(chan) ,根據車間設備狀況和人員,精心組織生產(chan) 。生產(chan) 工作分工不分家，各生產(chan) 車間須完成車間日常生產(chan) 任務，並保證質量。
第十五條 生產(chan) 時如果遇到原輔材料、包裝材料等不符合規定,有權報告上級處理。如繼續生產(chan) 造成損失，後果將由車間各級負責人負責。
第十六條 員工領取物料必須通過車間主任開具領物單到倉(cang) 庫處開具出庫單，不得私自拿取物料。包裝車間完工後要將所有多餘(yu) 物料(如：零配件、紙箱等)退回倉(cang) 庫，不得遺留在車間工作區內(nei) 。生產(chan) 過程中各車間負責人將車間區域內(nei) 的物品、物料有條不紊的擺放，並做好標識，不得混料。有流程卡的產(chan) 品要跟隨流程卡。否則，對責任人依據《行政管理製度》處理。
第十七條 員工在生產(chan) 過程中應嚴(yan) 格按照設備操作規程、質量標準、工藝規程進行操作,不得擅自更改產(chan) 品生產(chan) 工藝或裝配方法。否則，造成工傷(shang) 事故或產(chan) 品質量問題，由操作人員自行承擔。
第十八條 在工作前仔細閱讀作業(ye) 指導書(shu) ，員工如違反作業(ye) 規定，不論是故意或失職使公司受損失，應由當事人如數賠償(chang) (管理人員因管理粗心也受連帶處罰)。
第十九條 生產(chan) 流程經確認後，任何人均不可隨意更改，如在作業(ye) 過程中發現有錯誤，應立即停止並通知有關(guan) 部門負責人共同研討，經同意並簽字後更改。
第二十條 在工作時間內(nei) ，員工必須服從(cong) 管理人員的工作安排，正確使用公司發放的儀(yi) 器、設備。不得擅用非自己崗位的機械設備、檢測等工具。對閑置生產(chan) 用具(如：夾頭、模具、電扇、螺絲(si) 刀、老虎鉗等)，應送到指定的區域或交回倉(cang) 庫保管員放置，否則以違規論處。
第二十一條 車間員工必須做到文明生產(chan) ，積極完成上級交辦的生產(chan) 任務；因工作需要臨(lin) 時抽調，服從(cong) 車間主任以上主管安排,協助工作並服從(cong) 用人部門的管理，對不服從(cong) 安排將上報人事管理部門按《行政管理製度》處理。
第二十二條 車間員工和外來人員進入特殊工作崗位應遵守特殊規定,確保生產(chan) 安全。
第二十三條 在生產(chan) 過程中好、壞物料必須分清楚，必須做上明顯標誌，不能混料。車間主任、檢驗員、設備維修人員、電工必須跟班作業(ye) ,保證設備正常運行和產(chan) 品質量。
第二十四條 員工有責任維護環境衛生，嚴(yan) 禁隨地吐痰，亂(luan) 扔垃圾。在生產(chan) 過程中要注意節約用料，不得隨意亂(luan) 扔物料、工具，掉在地上的元件必須撿起.否則,按《行政管理製度》予以處罰.
第二十五條 操作人員每日上崗前必須將機器設備及工作崗位清掃幹淨，保證工序內(nei) 的工作環境的衛生整潔，工作台麵不得雜亂(luan) 無章，不能堆放產(chan) 品和廢品.生產(chan) 配件或樣品須以明確的標識區分放置。
第二十六條 下班時(或做完本工序後)應清理自己的工作台麵,做好設備的保養(yang) 工作。打掃場地和設備衛生並將所有的門窗、電源關(guan) 閉。否則，若發生失竊等意外事故，將追究本人和車間主管的責任。
第二十七條 加強現場管理，隨時保證場地整潔、設備完好。生產(chan) 後的邊角廢物及公共垃圾須清理到指定位置，由清潔衛生人員共同運出車間；廢紙箱要及時拆除，不得遺留到第二天才清理。
第二十八條 不得私自攜帶公司內(nei) 任何物品出廠(除特殊情況經領導批準外)，若有此行為(wei) 且經查實者，將予以辭退並扣發一個(ge) 月工資。
第二十九條 對惡意破壞公司財產(chan) 或盜竊行為(wei) (不論公物或他人財產(chan) )者，不論價(jia) 值多少一律交公司總經辦處理。視情節輕重，無薪開除並依照盜竊之物價(jia) 款兩(liang) 倍賠償(chang) 或送公安機關(guan) 處理。
